Служба занятости Витебска компенсирует предприятиям зарплату молодёжи

В витебской службе занятости придумали приплачивать тем предприятиям, которые берут на работу неопытную молодёжь. Программа называется “Молодёжная практика”. Известно, что не всякий руководитель возьмёт на работу выпускника высшего учебного заведения, который не имеет опыта. Ежегодно парни и девушки с дипломами пополняют ряды безработных.

Сейчас молодым безработным предлагается временная работа на срок до полугода. Всё это время служба занятости компенсирует предприятию часть зарплаты, которую получает молодой специалист. На сегодняшний день это 220 тыс. рублей. Дальше всё зависит от самого безработного. Если он понравится на временном месте работы, то имеет шанс остаться там постоянно.